未経験から正社員！Webライターのおすすめ就・転職エージェント＆サイトまとめ

こんにちは！「Tekito style」を運営しているやすのり（@98nasi_nori）です。普段は都内でWebディレクター/マーケターなどをしています。

未経験からWebライターになりたいのだけど、正社員として就・転職できるのかな。おすすめなエージェントも知りたい。

転職することも普通になってきたり、副業でライターとして活動する方も増えている昨今、そういった悩みを持つ方は多いのかなと思います。

結論から言えば、未経験でもWebライター職への転職は可能です。

コンテンツマーケティングに取り組む企業も増えてきているので、比較的チャンスも多いかと思います。

実際に僕もまったくの未経験から、Webライターとして就職し、現在はWebマーケティング全般を仕事にしています。

ということで本記事では、Webライターへ就職・転職する際に知っておくべきエージェント活用ノウハウや、未経験OKなおすすめの就・転職エージェント＆サイトをまとめてご紹介します。

これを読めば、あとは思い切って行動に移すだけです！

これからWebライター職に転職したい方の背中を押すことができれば幸いです。

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そもそも未経験でWebライターとして転職できるの？

改めて結論から言えば、未経験でもWebライター職への転職は可能です！

Webライターは、基本的に業務委託などの案件が多いです。

しかしWebメディアやコンテンツマーケティングに力を入れている企業では、未経験でも正社員としてWebライターを募集しているケースはそこそこあります。

Photo by：Green

転職サイトで「未経験 Webライター」の該当件数を調べてみても、30件以上の求人案件が出てきます。

就職・転職先として、Webメディアを運営している会社はイメージしやすいですよね。

最近ではそれ以外の事業会社でもオウンドメディアを運営しているケースがありますし、Webマーケティングやコンサルティング、広告、制作会社でもWebライターを募集している会社も多いです。

Webライター職の方はいきなりフリーランスを目指そうとする方も多いですが、就職した方が社内のノウハウを吸収できますし、書いた記事に対するフィードバックを受けることもできお得です。

僕のファーストキャリアはWeb系事業会社のライターでしたが、スパルタフィードバックを受けつつ、ひたすら執筆数をこなしていたら強くなりました（笑）。

また事業会社でメディア運営に直接関わる場合は、制作したコンテンツに対してユーザーや読者からの反応も数値などで判断できます。

一人で記事を書いていると、最初は記事の良し悪しの感覚が掴めず成長が鈍化しがちです。

例え未経験であったりフリーランス希望であったとしても、まずは就職・転職するなりして現場で生きるスキルを身につけることを推奨します。

Webライターの魅力ややりがい、大変なことについてはこちら ↓↓

関連記事Webライターとは？仕事内容や楽しさ、大変なことまとめ

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Webライターに求められるスキルについて ↓↓

関連記事ライター初心者向け！仕事を依頼されるライターになる13のスキル【Web編集者が解説】

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Webライター＋αの求人にもチャンスはある！

Webライター単体の求人はもちろんありますが、

などライター＋αの求人も多く、むしろ正社員のポジションとしてはそちらの方が求人数がある感じですね。

上手くチャンスを生かせれば、ライティング以外にもメディア運営をしながら業務の幅を広げていくことができます（むしろ就職後は、正社員ならそうしたスキルを磨くことを求められるケースも多いでしょう）。

ライティング力をベースにWebマーケティングのスキルを身につけるチャンスなので、未経験でもチャレンジする価値はありますよ。

Webライターになるおすすめな転職方法は？

これはWebライターに限らずではありますが、転職サイトと転職エージェントを上手く組み合わせて活用することをおすすめします。

転職サイトの場合は、掲載されている多数の求人案件を自由に閲覧できます。ですのでどんな企業のどんな求人があるのか、どんなスキルや経験が求められているのか把握するのに役立ちます。色々と眺めておくと良いでしょう。

ただし転職のサポートをしてくれるわけではないので、そこは注意が必要です。

ですので転職サイトで良さそうな求人案件を見たり、自分の希望条件を整理できたら、それをもとに転職エージェント経由で応募することがベストかなと思います。

それにより、希望の求人に対し転職エージェントのサポートを受けつつ合格率を引き上げることが可能です。

転職エージェントは、大手と中小を組み合わせるべし

さらに転職エージェントについては、大手転職エージェント1社、Webマーケティング（Webライティング含め）やIT・Web業界特化の中小転職エージェント2社で計3社など、大手と中小を組み合わせて活用する方法が最もおすすめです。

大事な転職活動、最大限エージェントを活用し、可能な限り損をしないようにしたいところ。

後述しますが、大手エージェントや中小の転職エージェントにはそれぞれ強みと弱みがあります。ですので両方使うことで補い合い、転職の可能性を引き上げることができます。

ただし転職エージェントを実際に使うと分かるのですが、各エージェントごとに持っている求人が異なり、担当者によってもサポートの質も変わってきます。

場合によっては、微妙な担当者がつくこともあります。全く意向のない案件を勧めてきたり、新人さんだったり……。そうした場合は時間の無駄なので、別のエージェントに早めに切り替えましょう！

ということで、いきなりエージェントを絞るのではなく、複数エージェントに登録しリスクヘッジすることがおすすめです。

一方で一度に多くのエージェントとやりとりすると、案件の重複があったり、やりとりや管理するのが大変というか面倒になります……。

なので色々登録して案件を見たり、担当キャリアアドバイザーの話を聞いてみた上で、最終的に2〜3社ほどに絞ると良いのかなと思います。

大手転職エージェントのメリット・デメリット

大手の転職エージェントを活用するメリット・デメリットは下記になります。

大手エージェントのメリット

大手転職エージェントの場合は多くの企業が求人を掲載しているので、とにかく数で攻めることができます。Webライター未経験OKの求人案件も、決して多くはないですがそこそこ見つかるはずです。

また市場にどんなWebライターの求人案件があって、どれくらいが平均年収なのか、などの相場観を総合的に把握できるのもメリットです。

大手エージェントのデメリット

また大手の場合、キャリアアドバイザー（求職者のサポート担当）とリクルーティングスタッフ（企業側の営業担当）がそれぞれ別の担当者で動いていることが多いです。

なのでキャリアアドバイザーが、求人企業についての情報やニーズを詳細に持っていないケースもあったりしますね。

中小規模・業界特化の転職エージェントのメリット・デメリット

一方で中小規模・業界特化の転職エージェントには、どんなメリットやデメリットがあるのでしょうか。

中小・業界特化エージェントのメリット

中小・業界特化エージェントは、大手と比較し面接対策や職務履歴書などのサポートをしっかりしてくれることが最大のメリットです。Webライティングの実務が未経験でも、安心してお願いできるかなと思います。

Webライターの求人案件を扱う中小・特化エージェントとなると、WebやIT、マーケティング、マスコミ周りに強いエージェントとなりますね。

こうしたエージェントは業界や企業、職種について詳しく把握していたり、独自の企業ネットワーク（企業の代表同士が繋がっていたり）を持っている場合もあります。

業界や企業についてある程度目星がついているのであれば、上手く活用することで採用率を上げることができますよ。

中小・業界特化エージェントのデメリット

また全体的にどんな求人があるのかを把握するのは難しいです。

という点で大手エージェントでWebライター案件の目星を広くつけつつ、中小・業界特化エージェントで1点突破できると良いのかなと思います。

未経験からのWebライターでおすすめな転職エージェント7選

ある程度転職事情が分かってきたところで、未経験からWebライターを目指すのにおすすめな転職エージェントを、大手と中小・特化側エージェントの2つに分けてご紹介していきます。

また新卒・第二新卒の転職でおすすめなエージェントも合わせて紹介するので、一通りチェックしてみて欲しいです！

おすすめな大手転職エージェント

まずは大手のおすすめな転職エージェントからご紹介します。業界大手で多数の求人数を保有しているので、とにかくいろいろな求人案件の情報を収集するのに便利でした。

大手は下記の2つくらいを登録しておけば十分です。

（※）求人数・掲載企業数は2022年6月現在

1. doda転職エージェント（デューダ）

Photo by：doda 公式サイト

doda（デューダ）はパーソルキャリアが運営する求人情報・転職サイト。転職エージェントもやっているので、両方併用することで効率よく案件を探して応募できます。

転職サイトを登録すると、そのまま転職エージェントもスムーズに登録できましたよ（転職サイトのみ登録も可能）。

大手や優良企業を中心に、国内でも最大級の求人情報を掲載しているので、自分にマッチした案件が見つかりやすいはずです。

サイトもかなり見やすいですし企業情報もしっかり掲載してくれているので、転職サイトdodaで希望の求人を探してみて、転職エージェントから応募するとサポートも受けられるのでおすすめです。

僕の友人も何人かここでキャリアカウンセラーやっているのですが、みんな人懐っこくて明るい感じです。そういう良い人が比較的多い印象がありますね。

Photo by：doda 公式サイト

転職サイトの、3分で分かる「年収査定」という機能も面白かったですね。自分の適正年収を、ビックデータと照らし合わせて判定してくれます。自分の年収って適正なの？って方はぜひ見てみてください。

doda（デューダ）公式サイト

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2. リクルートエージェント

Photo by：リクルートエージェント 公式サイト

リクルートエージェントは株式会社リクルートが運営する転職エージェント。業界最多の圧倒的求人数が魅力です。

一般公開している求人の他、10万件以上の非公開求人を取り揃えています。経験豊富なキャリアアドバイザーの方が、求職者の強みを踏まえて、その中から最適な求人を提案してくれます。

キャリアカウンセラーによっては、かなり深ぼってキャリアや自身について話すケースがあり、色々と思考整理したりスキルの棚卸しをするのに助かります。

広い視点で求人案件を確認することができるので、とりあえず登録しておいて損はないはずです。

リクルートエージェント 公式サイト

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おすすめな中小・特化型の転職エージェント

続いて中小規模、デジタル・Web領域に特化している転職エージェントをご紹介します。

Webライター含めWeb系の知見を持っているので、仕事内容など色々と相談に乗ってくれるかなと思います。上手に活用しましょう！

（※）求人数・掲載企業数は2022年6月現在

3. マスメディアン

Photo by：マスメディアン公式サイト

マスメディアンは、「宣伝会議」のグループ会社が運営する広告・Web・マスコミ職種専門の転職・就職エージェント。

宣伝会議は、クリエイティブ・マーケティング関連の専門誌を発行し60年以上の歴史を持っている会社です。

これまで4万人を超える転職支援実績があり、広告・Web・マスコミの分野でNo.1クラスの転職・就職支援会社です。

この領域に特化したエージェントの中では、最大規模の求人数があります。

Photo by：マスメディアン公式サイト

Webライター案件以外にも、Web編集、コピーライター系の職種も結構多い感じです。

最近だと一般企業内のマーケティング、デジタル・Web系の求人が増加しているようです。

広告・Web・マスコミ業界、専門職種に精通したキャリアコンサルタントが、最適な求人を提案してくれるので、Webライターで転職したい方は一度話を聞いてみるとよいかなと思います。

東京、大阪、名古屋、福岡、金沢の5つの拠点がありますよ。

宣伝会議グループ「広告・Web・マスコミの転職はマスメディアン」

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4. Webist（ウェビスト）

Photo by：Webist公式サイト

Webist（ウェビスト）は、Web・広告・出版業界に特化した求人情報サイト・就業支援サービス。

1990年設立のクリエイター・エージェンシー、株式会社クリーク・アンド・リバー社が運営しています。

登録後すると、Web業界・広告/出版業界の転職・就業事情に精通したカウンセラーが、ひとりひとりの理想のキャリアプラン・ライフプラン実現に向けて、きめ細かくサポートしてくれますよ。

メディアの記事の企画やライティング案件、ECサイトのコンテンツのライティングなど、閲覧しながら色々とイメージを膨らませてみると良いです。

また正社員だけでなく、契約社員、派遣、業務委託など、理想の働き方に合った雇用形態の求人情報があります。正社員にこだわりがなければ、そういった雇用形態の案件も相談できますよ。

Webライター未経験OKの大手企業の求人もありますので、気軽に相談してみましょう。

Webクリエイター求人「Webist」公式サイト

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5. Geekly（ギークリー）

Photo by：Geekly公式サイト

Geekly（ギークリー）は、IT・WEB・ゲーム業界専門の転職エージェント。業界の主要企業とのコネクションが豊富にあるのが特徴です。

Webライターの案件は多くはないですが、探せばたまに見つかる感じですね。Web編集やコンテンツディレクターなど、経験者よりの求人案件が多いサイトです。

専門知識やノウハウが豊富な専任キャリアアドバイザーがキャリアカウンセリングを行い、ミスマッチが起きないように最適な求人提案をしてくれます。

また内定までの平均期間が約1ヶ月間と、効率的に転職を進めることが可能です。

Geekly（ギークリー）公式サイト

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新卒、第二新卒・既卒におすすめの就・転職エージェント

続いて、新卒や第二新卒などでおすすめな就・転職エージェントも合わせてご紹介しておきます。

Webライター未経験でもOKな企業も探せば時々あったりするので、気軽に相談してみると良いです。

（※）求人数・掲載企業数は2022年6月現在

6. キャリアパーク

Photo by：キャリアパーク就職エージェント 公式サイト

キャリアパーク就職エージェントは新卒の大学生におすすめの就職エージェント

年間1000名以上を内定に導く就活のプロが、自己分析・ES・面接・グループディスカッションなど充実の選考対策をサポートしてくれますよ。

面接の受け方やESの書き方が分からないといった方でも大丈夫です。

また最短1週間で内定が出ることもあり、早く内定がほしい方にもおすすめです。新卒で未経験でも、サポートを受けながら安心して就活に望むことが可能です！

Photo by：キャリアパーク就職エージェント 公式サイト

キャリアパーク就職エージェント 公式サイト

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7. ハタラクティブ

Photo by：ハタラクティブ公式サイト

ハタラクティブは、レバレジーズが運営する、20代・若年層の既卒・第二新卒、フリーター向けの転職エージェントです。

「完全に未経験でも正社員として就職できる求人」をメインに取り扱っていて、人柄を重視する優良企業が多く掲載されています。

未経験でも可能な求人を常時2,300件ほど保有（全体の80%）し、40種類以上の職種と幅広い業界をカバーているので、Webライター系の案件もあるか聞いてみると良いです。

またハタラクティブの強みは、企業を絞っているので無駄打ちがなく、サポートも充実しているので内定率80.4%とかなり高い内定率が特徴です。

中には最短2週間で内定獲得する方もいて、短期間で自分に合った仕事に就くことができます。

ハタラクティブ公式サイト

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Webライターでおすすめな就・転職サイト2選

就・転職エージェントに続いて、大手と特化型それぞれでおすすめな就・転職サイトも合わせてご紹介します。

冒頭部分でお伝えしたように、就・転職サイトで幅広くどんな求人案件があるかや相場感を把握した上で、エージェントに相談すると効率良く話を進めることができますよ。

（※）求人数・掲載企業数は2022年6月現在

おすすめな大手転職サイト

最初に紹介したパーソルキャリアが運営するdoda（デューダ）は転職エージェントと求人情報・転職サイトの機能もあるので、それに加えて下記のサイトを登録しておくだけで十分です。

大手サイトは登録し過ぎるとあとでメールの確認などが大変になるので、案件数が多いサイトを1つか2つ登録するだけで良いかなと思います。

1. リクナビNEXT

Photo by：リクナビNEXT 公式サイト

リクナビNEXTは株式会社リクルートが運営する、最大手の転職サイト。Webライティング・編集系の案件に絞っても100件近く見つかりますね。

実際に転職した人の約8割がリクナビNEXTを利用しているみたいです。

Webライターでの転職活動を進めようとしているけど、どんな案件があるのかまだ把握していない方はとりあえず登録しておくと良いでしょう。

また職務経歴や希望条件を登録しておくだけで、企業側からのアプローチを受けることも可能です！

リクナビNEXT 公式サイト

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おすすめな中小・特化型の転職サイト

続いて、WebやITに特化している就・転職サイトをご紹介します。

2. Green（グリーン）

Photo by：Green 公式サイト

メガベンチャーからスタートアップ、中小のIT企業まで、17,000件以上の求人掲載と幅広い企業が掲載されています。IT業界に特化したサイトでは最大級の規模。

Webライターの求人も比較的多く、また大手求人サイトでは見かけないWeb・IT、スタートアップ企業の案件も結構あります。珠玉混合といった感じなので、企業の見極めはしっかりすべきでしょう。

登録しておくと、Web職務経歴を見た企業から直接いいねやメッセージが割と頻繁に来る感じですね。

普通に大手で良い企業からもコンタクトが来るので、しっかり履歴書を書いて放置しておくだけでも勝手にマッチしそうな企業とやりとりを進めることが可能です。

Webライターに限らず、WebやIT業界で転職を考えているのなら登録必須の転職サイトかなと思います！

Green（グリーン）公式サイト

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未経験からのWebライター転職での注意点

最後に、未経験からWebライター職に転職するにあたり、注意点をまとめておきます。

未経験でも、できればWebライティングのポートフォリオをつくろう！

僕は本職でWebライターの採用もしているのですが、未経験の方でもWebライティングのポートフォリオをつくることをおすすめします。

「ライターやりたい！」と言いつつ、記事を全く書いたことない人は基本的に採用したくても難しいのが本音です。

実務経験の有無は問わないとしても、何か参考にできる記事や文章は欲しいところですね。

全く何も書いたことがなくても社内で育成するからOK、という場合もあるので、会社や求人案件、事業フェーズなどによってマチマチですけど。

個人のブログでもクラウドソーシングで引き受けた記事案件でも、学生時代に書いた論文でもなんでもいいので、とにかく記事や文章を書いてポートフォリオとして持っておくと、就職・転職の際に絶対にプラスになります。

その点ブログを運用していると強いです。書くことが好きなのか、現状でどれくらい書けるのか判断できます。

SEO記事で上位表示できていたり、インタビューや取材記事を書けたりするとより好印象ですね。ただの日記とかだとむしろマイナスですが……。

記事の書き方やブログの立ち上げ方は下記を参考に ↓↓

関連記事ライター初心者必見！伝わる記事の書き方7つのコツ【完全保存版】

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関連記事初心者向け！さくらサーバーでWordPressをインストールしブログ開設する方法

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もう少しWebライティングの勉強をしたい！という方は、勉強方法や練習方法を下記にまとめています。
Webライティングでおすすめな勉強・独学方法5選
Webライティングでおすすめな練習方法・ステップまとめ

エージェントの言うことを鵜呑みにし過ぎず、自分の判断軸を持つ

転職エージェントを活用する場合、担当者のカウンセラーによっては業界や企業の知識不足がある場合もあります（特に大手エージェントで新人の担当者さんがつく場合）。

また求職者のニーズにマッチしない案件を進めてくる場合もなくはないです。Web業界未経験だと、分からなくてそのまま流されてしまいがちです。

ですので、すべてエージェント任せにするのではなく、自分がどんな仕事内容や条件を望んでいるのか、なぜWebライティングを仕事としてやりたいのかなど、前提条件を自分で整理しておくことをおすすめします。

またそれをするためにも、Webライターを仕事にしたいのであれば、記事を書く以外にも具体的にどんな業務が想定されるのかイメージできるよう情報を頭に入れておきましょう。

上手くエージェントを活用して情報を引き出し、自分が望む転職のサポートをしてもらう意識を持つと良いかと思います。

【まとめ】就・転職エージェントは賢く活用しよう！

ここまで未経験からWebライターになるために、おすすめの就・転職エージェント＆サイトをご紹介してきました。

また就・転職エージェントとサイトの活用方法とコツについても、合わせて説明させていただきました。

今回紹介したエージェントやサイトを上手に組み合わせて活用することで、Webライターへ正社員として就・転職できるチャンスをぐっと広げることができるかなと思います。

Webライターはコンテンツを考えてひたすら書く地道な仕事ですが、身につけたライティング力はマーケやデザインなど幅広い領域で生きますし、読者の反響も伺えるのでやりがいもあります。

書くことが好きなら、伝えたいことがあるなら、とても魅力的な職種だと思いますよ。

就活・転職活動はエネルギーが入りますし、一歩踏む出すのは不安に感じるかもしれません。

ですが僕も未経験から一歩ずつキャリアを進めてきましたし、周りでも未経験からIT業界へ転職した友人も多いです。

もしWebライターを少しでも面白そう！だと思っているのなら、ぜひこの機を逃さずチャレンジしてみて下さいね。

就・転職以外も含めて、未経験からWebライターになる方法やステップについては、下記記事に詳細をまとめています。合わせてご参考くださいませ。

関連記事未経験からWebライターになるには？6つの始め方と準備すべきことまとめ

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Webライターの魅力ややりがい、大変なことについてはこちら ↓↓

関連記事Webライターとは？仕事内容や楽しさ、大変なことまとめ

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まずはWebライティングの勉強をしたい！という方はこちら ↓↓
Webライティングでおすすめな勉強・独学方法5選